坚守文艺情怀,凝聚高明力量弘扬高明精神
——区委常委、宣传部长管雪调研指导区文艺工作
7月5日,区文艺工作座谈会在区文化中心会议室召开。区委常委、宣传部长管雪同志出席会议并作工作要求。区文化体育局、区文联机关代表以及各协会负责人共20多人参加了会议。
会上,区文联各协会结合自身工作实际,对上半年工作开展情况进行了具体汇报,提出了下阶段工作计划。各协会代表交流分享心得体会,就如何更好地推动高明文艺工作发展提出了意见和建议。上半年,在区委区政府的正确领导下,全区文艺工作者以十八届历次全会精神和习总书记重要讲话精神为统领,坚持“两为”方向和“双百”方针,紧紧围绕 “珠西先进制造高地,岭南美丽田园新城”战略目标和发展大局,以“一会一品牌”为抓手,积极开展文艺创作和惠民文化活动,努力为高明和谐发展提供文化软支撑。上半年,全区各协会参与各类文艺活动近130场,创作具有高明特色的文艺作品100余件,组织各类交流学习活动10余次,参与公共文化服务菜单的服务项目115项。
管雪同志充分肯定了区文联和各协会的工作成效。他指出,当前高明正迎来前所未有的大好发展机遇,我区文艺工作要把握好这一大局,始终坚持以人民为中心的创作导向,努力创作出更多精品力作。管雪同志要求全区文艺工作者以及文联组织要直面问题,顺势而为,勇于担当,加快转型。同时,他围绕“广泛吸纳会员、拓宽文艺活动、落实经费保障、坚守文艺情怀、强化自我革新”几个方面提出对文联工作提出了几点要求。
一、强化服务意识,壮大文联队伍。管雪同志认为,文联和协会的生命在于会员。会员强则协会强,会员团结则协会有凝聚力、吸引力和号召力。他要求,一要广泛发动,壮大协会队伍。在不降低艺术门槛和标准的前提下,坚守文艺工作的底线和自尊,敞开胸怀引进和吸收有意愿进入和基本的才艺,通过制定会员考核机制或资格认定办法等方式,定期对在册会员进行“筛选”,杜绝打着会员的“招牌”却不干事、懒干事,且作品创作档次低、水准差的人进入协会。二要完善手续,明确责任义务。会员应当履行入会手续、登记个人资料、缴纳会费、参加协会活动等义务,对所在的协会负责。对长期不参加协会活动、不缴纳会费的会员,要及时清理。三要强化服务,增强协会吸引力。形成“入会即可获得”的服务获得机制,提升协会的吸引力和凝聚力。要“给”服务,主动为会员服务,帮助会员解决工作和生活上的困难;要“给”机会,在非关乎原则的时候要注意平衡,兼顾能力和水平不同的会员,多创造演出、展览、培训、交流等机会;要“给”荣誉,例如通过“凭证进入景区、景点采风”等类似行政和非行政手段,增强会员的荣誉感。
二、拓宽文艺活动面,扩大文联社会影响力。管雪同志认为,协会的生命力和存在价值,不在于把人笼在一起,而在于有活动。他要求各协会在开展活动时,一要打造品牌,扩大活动影响。以“一会一品牌”工作机制为基础,根据协会的属性和能力范围,打造更多可复制、可持续的活动品牌,并紧抓不懈,逐渐在圈内和群众中产生影响力。二要围绕中心,服务社会群众。紧扣产业发展、城市建设、美丽乡村、全域旅游、民生保障等党委政府的中心工作和阶段性重点工作,扎根高明、深入生活,广泛开展“文艺六进”活动(即文艺进学校、农村、企业、机关、家庭和社区),让文艺为人民、为社会服务,使主旋律更加响亮,正能量更加强劲。三要体现特色,厚植本土文化。各协会要深入基层一线,以碑刻、梁发、谭平山、龙窑等本土历史文化题材为底色,创作出在全国各同类地区中脱颖而出文艺作品,再现高明历史,体现高明味道,突出高明特色。使我区文艺作品更接地气、增加底气、灌注生气。
三、想方设法争取资源,落实经费保障。管雪同志认为,经费是协会工作的必要保障,但由于文艺经费紧缺,区财政每年投入的12万元协会工作经费不足以不保障文联工作开展。他表示,一是进一步增加投入。区文化体育局和区文联要想方设法解决协会经费投入问题,充分发挥文化产业专项扶持资金作用,以“扶小扶弱扶新”为原则,注重“精细”、“精准”地扶持各协会的发展,尽最大可能为协会工作提供经费支持。二要克服困难。各协会要多学习同类地区的先进工作经验,继续发扬我区35周年群众文艺汇演的工作精神,卯足“于无声处听惊雷”的工作干劲,以文艺家的情怀和社会责任感,克服困难,于无钱处干大事。三要设立竞争机制。以“量入为出”为前提,在“普降喜雨”式平均增加经费的同时,建立“奖勤罚懒”的竞争性的分配机制,对精品文艺创作和精品惠民文艺活动加大资源倾斜力度。四要积极争取资源。各协会要与各部门同频共振,通过向上级争取、文艺与企业联姻等方式,积极争取各种资金、资源,并把“有限的资源”放在人才培养、机制建设和基础硬件的搭建上,走出具有高明特色的文艺发展道路。区文化体育局和相关部门可积极探索成立文化公司,利用自有资源和公有资产政策开拓市场,从而反哺公共文化服务,既缓解财政在文化事业方面投入的不足,又为文化事业改革探索新路。
四、坚守文艺情怀,让文艺工作引领社会风尚。管雪同志认为,文化和文艺的血液始终流淌在整个人类的血液里。它满足的是人们内心的追求,赖以生息的是人们追求美好事物的情怀。文艺工作的情怀主要体现在两个方面:一是文艺工作的无功利性。从事文艺工作,不是为了升官发财,而是为了自我精神满足和自我人格实现。这是文艺工作中令人敬重的、唯一可以存在的“功利”。二是文艺工作的奉献精神。文艺工作起于对艺术的喜爱,止于对社会和群众的奉献。入会的会员都是自愿用自己宝贵的时间和精力,用自己的才华为这个团队服务、为社会服务的个体。文艺要塑造人心,创作者首先要塑造自己。养德和修艺是分不开的。他强调,各协会一定要“刹住”不正之风(如利用协会追求个人名利、搞拉帮结派、攀附权贵、搞不正当利益等),教育引导会员坚守艺术理想,把把崇德尚艺作为一生的功课,把为人、做事、从艺统一起来,自觉摒弃各类“不正之风”,用个人修艺服务好社会群众、引领社会风尚,让文艺工作者和文化艺术成为全社会尊敬的人和事业。
五、强化自我革新,做好文联换届选举。管雪同志指出,文联的改革是大势所趋。区文联要认真研究中共中央办公厅印发的《中国文联深化改革方案》,并根据即将出台的省、市级文联改革方案提前谋划,打“有准备”的仗,才能为下阶段有序地承接政府转移的职能,进一步发挥文联在服务地方社会发展的作用。
今年,我区文艺工作另一件大事是大部分协会面临换届。管雪同志就换届工作提出三点工作意见:一要坚持依章依规,民主集中。各协会新班子的组建既要体现民主,充分听取会员的意见;又要体现集中,准确契合党委政府繁荣发展社会主义文艺的意图,综合考量决定人选,摈弃“唯票论”,防止出现一票定终生的情况。二要坚持五湖四海,德艺并举。要选优配强文联各协会班子,以敏锐的眼光选人用人、扶持人,任人唯贤,大胆选用有本事、想干事、能干事和干成事的人。对于长期对协会和文联工作不关心、不参加,甚至不支持和搞不团结的,即便水平再高、能力再强,我们也坚决不能用。三要强化协调引导,推动发展。区文化体育局(区文联)在换届工作中,要做到“不缺位、不越位”,着重抓好“选好带头人、建好班子和完善机制”三项工作,完善好文联机关和各协会的工作机制,推动各协会下一步工作呈“非一般”的发展态势。